1、负责组织科室人员开展政治学习和业务学习；

2、负责拟定各项规章制度及岗位职责；

3、协助处领导处理日常工作，并负责全处职工考勤、薪酬分配、绩效考核、员工培训、综合协调、文秘、档案和行政事务的综合管理、服务与保障；

4、负责编制工作计划，撰写工作总结；

5、负责编制年度财务预算和采购计划；

6、负责组织全处所有基建新建工程、维修工程、物业、食堂，零星维修物件和物资等招标采购论证，以及与学校招投标职能部门的采购工作对接；

7、协助处领导组织开展全处效能建设，加强督查；

8、负责总务、基建各类合同、档案资料的管理和归档；

9、负责本单位法治工作，做好规章制度的“废改立”工作；

10、负责本单位精神文明创建、“三全育人”、党风廉政建设、意识形态以及信访维稳工作；

11、负责本单位预算经费、国资的管理和使用，做好网站、公众号等两微一端媒体平台的建设、管理工作；

12、负责本单位员工的思想政治学习、法制教育、师德师风教育、岗位职业教育及能力培养等工作；

13、负责学校领导及上级主管部门和处室交办的其他工作；

14、通过党政联席会议，讨论和决定本单位重要事项；

15、加强党组织自身建设，党组织班子成员结合分工联系基层机制，建立健全党支部书记工作例会等制度，具体指导党支部开展工作，推动学校各项任务落到基层。

综合科：  于科长   联系电话：0551-68129070